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Obbligo vaccinale over 50 e terza dose: come funziona

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L’obbligo vaccinale over 50 è riferito a tutte le dosi del vaccino, tranne la quarta dose, ecco tutte le informazioni aggiornate.

Con l’arrivo della variante OMICRON e il conseguente aumento di contagi e ricoveri il Governo ha messo in atto nuove misure atte al contenimento della pandemia. Quella che ha fatto più discutere è l’obbligo vaccinale per gli over 50, ritenuta la categoria più a rischio di ospedalizzazione, entrata in vigore l’8 gennaio 2022 che durerà fino al 15 giugno 2022.

Ma vediamo più nel dettaglio le nuove regole.

Obbligo vaccinale over 50: quali dosi sono obbligatorie?

Nel provvedimento del Governo viene chiarito che l’obbligo riguarda tutte le dosi di vaccino quindi non solo il ciclo primario (prima e seconda dose) ma anche la dose booster (terza dose). La seconda dose booster (quarta dose), non è al momento obbligatoria, non fare la quarta dose non comporta il rischio di sanzioni (purchè sia stata effettuata la terza dose).

E’ specificato infatti che sono obbligati:

  • coloro che alla data del 1° febbraio 2022 non abbiano iniziato il ciclo vaccinale primario;
  • chi a decorrere dal 1° febbraio 2022 non abbia completato il ciclo vaccinale primario nel rispetto dei termini previsti dal Ministero della Salute;
  • coloro che a decorrere dal 1° febbraio 2022 non abbiano effettuato la dose di richiamo successiva al ciclo vaccinale primario o dose booster entro i termini di validità dei green pass precedentemente ottenuti

In sintesi, secondo i termini fra le dosi in vigore ad oggi, alla data del 1° febbraio tutti gli over 50 sono in regola se:

  • sono vaccinati con dose booster (terza dose)
  • sono vaccinati con due dosi ma non sono passati più di 6 mesi dalla seconda dose
  • sono vaccinati con una solo la prima dose e sono in attesa della seconda dose (da fare a 21 giorni di distanza dalla prima dose per il vaccino Pfizter e 28 giorni per il vaccino Moderna)

Gli over 50 non vaccinati rischiano sanzioni?

La risposta è si, le autorità preposte infatti, attraverso diversi canali, tra cui il Sistema Tessera Sanitaria potranno verificare la situazione vaccinale dei singoli individui e per tutti coloro che abbiano compiuto 50 anni e non sono vaccinati o non siano in regola con i termini previsti, dal 1° febbraio 2022 scatterà una sanzione amministrativa pecuniaria di € 100,00 notificata attraverso l’Agenzia delle Entrate.
Ma c’è di più, la multa può essere più salata se si è colti senza green pass rafforzato sul posto di lavoro.

Leggi maggiori dettagli sulla sanzione nel nostro articolo Obbligo vaccinale: multa a chi non si vaccina – Prenotazione vaccino

Conseguenze sul luogo di lavoro se si è sorpresi senza super green pass

Con l’entrata in vigore delle nuove regole tutti i lavoratori pubblici e privati a partire dal 15 febbraio 2022 dovranno esibire il green pass rafforzato (cioè quello ottenuto al completamento del ciclo vaccinale o da guarigione) per accedere al posto di lavoro.

Se l’obbligato al vaccino viene trovato senza tale certificazione, è prevista la sanzione da € 600 a € 1.500 inoltre i lavoratori che non abbiano comunicato di non possedere il green pass o che risultino privi dello stesso verranno considerati assenti ingiustificati con la sospensione dal lavoro senza retribuzione, manterranno però il diritto alla conservazione del posto di lavoro.

Lavoratori 50 a lavoro senza green pass: obblighi del datore di lavoro

A partire dal 1 Maggio è stato abolito l’obbligo di green pass per accedere ai luoghi di lavoro, di conseguenza i datori di lavoro non sono più obbligati ad effettuare il controllo.

Ricordiamo che fino al 30 Aprile , per i datori di lavoro che violavano l’obbligo di controllo era prevista una sanzione da € 400,00 a € 1.000,00.

Quarta dose ed obbligo vaccinale

Dal mese di Febbraio 2022 è partita la somministrazione della quarta dose di vaccino per alcune categorie di soggetti. Leggi tutti i dettagli nella nostra sezione dedicata Prenotazione quarta dose vaccino anti covid-19: come prenotare

La quarta dose è fortemente consigliata per tali soggetti, ma non è obbligatoria, quindi anche l’obbligo vaccinale per i soggetti over-50 non include la quarta dose.

Gli over-50 che non effettuano la quarta dose non rischiano quindi sanzioni, purchè abbiamo effettuato tutti i vaccini precedenti alla quarta dose.

Esenzione dall’obbligo vaccinale

E’ prevista l’esenzione dalla vaccinazione solo per coloro che si trovano in una situazione di accertato pericolo per la salute e che abbiano specifiche condizioni cliniche documentate, attestate dal medico di base o dal medico vaccinatore. L’esenzione sarà valida anche sul posto di lavoro, in questo caso il datore non potrà sospendere il lavoratore ma dovrà assegnargli mansioni diverse senza decurtazione della retribuzione.

Arriva l’avviso di sanzione: cosa fare

Nel caso si riceva l’avviso di avvivo di procedimento, si avranno 10 giorni di tempo dalla ricezione per comunicare alla Asl eventuali certificati che attestino la condizione di esentati dall’obbligo. A sua volta la Asl avrà ulteriori 10 giorni per verificare la validità della documentazione e trasmettere all’Agenzia delle Entrate un’attestazione che certifichi l’insussistenza dell’obbligo vaccinale o l’impossibilità di adempiervi.

Se invece la Asl non darà conferma, l’Agenzia delle Entrate invierà entro 180 giorni un avviso di addebito che avrà valore di titolo esecutivo.

Si può fare ricorso contro la sanzione?

Si, si potrà fare opposizione contro l’avviso dell’Agenzia delle Entrate ed in questo caso interverrà il Giudice di pace.
I proventi scaturiti delle sanzioni per mancata vaccinazione saranno assegnati al Fondo per le emergenze nazionali.

Leggi ulteriori dettagli sul sito del Ministero della Salute Covid-19, obbligo vaccinale dai 50 anni di età (salute.gov.it)

© Riproduzione riservata

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